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近五年來，我局按照中核集團公司、金原鈾業(yè)公司的工作要求，圍繞重點，狠抓落實，積極探索安全、質量、穩(wěn)定、保衛(wèi)保密、黨風廉政建設、社會綜合治理六項責任書考核兌現(xiàn)工作。2010年，全局13個單位共兌現(xiàn)六項責任書獎勵63.85萬元。

為了加強對安全環(huán)保、鈾礦采冶秩序、項目建設等重點工作監(jiān)管力度，加大對維穩(wěn)工作的考核，我局進一步完善了六項責任書考核辦法：一是加大了安全環(huán)保分值比重。將安全環(huán)保責任書標準分由以往的100分增加到150分，在考核辦法中增加了發(fā)生鈾礦產(chǎn)品丟失、被盜或有非法收購鈾礦石行為，發(fā)生尾礦（渣）庫潰壩事故作為考核否決條件；嚴格了外包隊伍發(fā)生工亡事故、發(fā)生造成重大影響安全環(huán)保事件等否決標準；把鈾礦采冶秩序列入對天然鈾生產(chǎn)單位安全環(huán)保責任考核內(nèi)容，并取消了獲獎加分條款。二是嚴格了質量責任考核標準。質量責任書考核分雖由以往100分調(diào)整為50分，但將未完成天然鈾生產(chǎn)計劃或主營收入目標值、利潤總額目標值、重點建設項目計劃等列為否決條件。三是進一步細化完善了維穩(wěn)、保衛(wèi)保密國家安全、黨風廉政建設責任考核具體內(nèi)容。加大了班子建設、協(xié)調(diào)與周邊村民矛盾、預防群體性事件等考核力度。四是加強社會治安綜合治理監(jiān)督檢查。把創(chuàng)建文明單位列入綜治考核重要內(nèi)容，并加強了綜治日常檢查指導和過程監(jiān)督考核。（局辦綜合）