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12月19日，中核江西礦業(yè)召開2024年度所屬單位負(fù)責(zé)人述責(zé)（職）述廉、本部相關(guān)人員述職及年度綜合測(cè)評(píng)會(huì)，公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理金偉出席會(huì)議并作總結(jié)講話，副總經(jīng)理、紀(jì)委書記陳永紅主持會(huì)議。
會(huì)上，所屬單位黨政主要負(fù)責(zé)人、紀(jì)委書記及本部副總師、部門主要負(fù)責(zé)人分別圍繞2024年考核責(zé)任書，從工作謀劃、督促落實(shí)、投入保障、重難點(diǎn)問題解決以及2025年工作計(jì)劃等方面進(jìn)行述職匯報(bào)，并開展了所屬單位黨組織負(fù)責(zé)人、紀(jì)委書記（紀(jì)檢委員）述職評(píng)議及本部部門、員工年度綜合測(cè)評(píng)。公司領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合分管工作進(jìn)行了總體點(diǎn)評(píng)，肯定成績的同時(shí)也指出了不足，并對(duì)下一步工作提出了要求，明確了努力方向。
會(huì)議指出，2024年，各單位、各部門緊緊圍繞“一穩(wěn)一增兩提升”年度工作目標(biāo)和改革發(fā)展重點(diǎn)任務(wù)，堅(jiān)持“主動(dòng)、創(chuàng)新、協(xié)同”，較好完成了2024年各項(xiàng)工作目標(biāo)，公司發(fā)展趨勢(shì)持續(xù)向好，精神面貌不斷改善。
針對(duì)下一步工作，金偉強(qiáng)調(diào)：
一是要拓展“增”的渠道，在新項(xiàng)目、新賽道上實(shí)現(xiàn)突破，推動(dòng)“老省局、老礦山”不但煥發(fā)“新生機(jī)、新活力”，更要實(shí)現(xiàn)“新跨越、新發(fā)展”。
二是要筑牢“穩(wěn)”的基石，提高對(duì)企業(yè)本質(zhì)安全度的重視程度，做好工程建設(shè)、勞動(dòng)用工、經(jīng)營、資金、廉潔等領(lǐng)域的風(fēng)險(xiǎn)防范工作。
三是要不斷提升干部“七種能力”，建設(shè)一支激情、責(zé)任、忠誠、擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍。
四是要持續(xù)提升黨建能力，做好黨建與中心工作的進(jìn)一步融合。
中核江西礦業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，副總師，所屬單位負(fù)責(zé)人，本部全體員工參加會(huì)議。
作者|李成龍
審校|楊毅
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