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中核（江西）礦冶科技集團(tuán)有限公司于7月16日召開總經(jīng)理辦公會，對照年度經(jīng)營目標(biāo)，以問題為導(dǎo)向，研究制定四項措施，為確保年度經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)“把脈問診”。
一是堅定全面完成年度經(jīng)營目標(biāo)不動搖。分管領(lǐng)導(dǎo)和各部門要在梳理總結(jié)7月10日公司經(jīng)濟(jì)活動分析會成果的基礎(chǔ)上，按要求形成下半年任務(wù)攻堅的具體措施，到各單位指導(dǎo)經(jīng)濟(jì)活動分析，制定適合各單位實際的、更加精準(zhǔn)的工作措施。
二是要加快改革發(fā)展步伐。以國企改革三年行動方案為指導(dǎo)，以推進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)為主線，以持續(xù)開展解放思想促進(jìn)“轉(zhuǎn)觀念、轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”專項工作為抓手，進(jìn)一步完善公司制度建設(shè)、流程改造和信息化。
三是要明確工作著力點。以穩(wěn)步推進(jìn)項目建設(shè)、科技創(chuàng)新和賬務(wù)集成管控為三大著力點，建問題整治臺賬，建立新的經(jīng)濟(jì)增長點、形成新的發(fā)展動力和實現(xiàn)重大風(fēng)險管控。
四是要以好的作風(fēng)保障各項措施落地。要加強(qiáng)黨建引領(lǐng)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)人員帶頭示范作用和黨員的先鋒模范作用，提高執(zhí)行力和工作效率，各級管理人員要深入基層、服務(wù)基層，加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和幫助。
?。h群工作處 許立揚(yáng)）
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